В Москве 80% учителей аттестованы на первую и высшую категории

«Единственным серьезным аргументом для директора на увольнение учителя по инициативе администрации может быть только неуспешная аттестация педагога на соответствие занимаемой должности. Если учитель аттестован на соответствие занимаемой должности (а у нас 80% учителей, более того, аттестованы на первую и высшую категорию и автоматически аттестованы на соответствие занимаемой должности),  директор не должен по своей инициативе увольнять учителя», — сказал Калина, отвечая на вопрос из зрительного зала о механизме увольнения педагогов.

По словам министра столичного правительства, в решении об увольнении учителя должны принимать участие представители профсоюзной организации, педагогического коллектива, аттестационной комиссии и Управляющего совета школы. 

«Мы не зря создавали Управляющие советы школ. Директору, прежде чем уволить учителя по своей инициативе, было бы правильно, не только убедится, что учитель не прошел аттестацию, но и посоветоваться с Управляющим советом», — отметил Исаак Калина.

Глава образовательного ведомства столицы также добавил, что «увольнение учителя по инициативе администрации — это крайняя мера». 

 

Поделись с друзьями, расскажи знакомым:
Похожие новости:
Не голосовавший за пенсию депутат Железняк ушел в отставку
Прокуратура Татарстана решила простить убийцу-самооборонщика
Оскорбившая молодежь чиновница отделалась строгим выговором
Владимир Путин исполнил мечту тяжелобольного мальчика
Якутская школа отказалась принимать русскоязычных детей
Две женщины забрали ребенка у задолжавшей им знакомой
Общественное питание и торговля названы самыми популярными специальностями среди крымских студентов
В Петербурге введут туристический сбор с иностранцев