В Москве 80% учителей аттестованы на первую и высшую категории

«Единственным серьезным аргументом для директора на увольнение учителя по инициативе администрации может быть только неуспешная аттестация педагога на соответствие занимаемой должности. Если учитель аттестован на соответствие занимаемой должности (а у нас 80% учителей, более того, аттестованы на первую и высшую категорию и автоматически аттестованы на соответствие занимаемой должности),  директор не должен по своей инициативе увольнять учителя», — сказал Калина, отвечая на вопрос из зрительного зала о механизме увольнения педагогов.

По словам министра столичного правительства, в решении об увольнении учителя должны принимать участие представители профсоюзной организации, педагогического коллектива, аттестационной комиссии и Управляющего совета школы. 

«Мы не зря создавали Управляющие советы школ. Директору, прежде чем уволить учителя по своей инициативе, было бы правильно, не только убедится, что учитель не прошел аттестацию, но и посоветоваться с Управляющим советом», — отметил Исаак Калина.

Глава образовательного ведомства столицы также добавил, что «увольнение учителя по инициативе администрации — это крайняя мера». 

 

Читайте также:  Москва стала лидером страны по числу расстройств психики из-за алкоголя
Поделись с друзьями, расскажи знакомым:
Похожие новости:
Регионы готовятся отмечать 9 мая
Пьянство гостеприимству — не помеха: какими себя считают россияне
"Среду для жизни" продолжает улучшать Ростовская область
Большинство кладбищ в России могут снести под застройку
В Томске охрана магазина вызвала ОМОН из-за леденца у первоклашки
Судьи: россияне должны доказывать право на посещение суда
Иностранцы из дружественных государств смогут находиться в России две недели без визы
Для жителей Курганской области организовали уроки по сбору валежника

Оставить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *